De tiid fleant, en yn in eachwink is it in nij jier.Weromsjen op 2018, ûnder de soarch en begelieding fan 'e lieders fan it bedriuw, ûnder de ienheid en hurde wurk fan alle meiwurkers, hawwe wy hurd wurke om it wurk te foltôgjen yn oerienstimming mei de ferskate wurkplan-yndikatoaren fan elke ôfdieling.Tsjin de komplekse en feroarjende merksituaasje hawwe ús ambachtslju noch relatyf goede resultaten helle.Geweldige sifers.2018 is in jier fan betsjutting, wearde, rispinge, en bloed en swit.It is in bûtengewoan jier.Yn 2019 lansearre Jun Jiang offisjeel it 2.0-ûntwikkelingstiidrek yn, en wy sille grutte en djippe feroaringen ynliede, om't Jun Jiang op it punt stiet te "ferhúzje".
Middeis kamen wy oan by it nije fabryk yn Yunfu.It nije fabryk is in nije hope en útdaging foar ús.Likegoed hawwe wy ek in ienfâldige baanbrekkende seremoanje hâlden yn it nije fabryk.De sfear fan it toaniel ynfektearre ús sellen en wie fol mei djippe leafde., elkenien is fol fertrouwen nei't sjoen de skaal fan it nije fabryk.Foar de takomst moatte wy it hjoeddeistige wurk dwaan mei folslein entûsjasme en hege fjochtsgeast, swierrichheden oerwinne, en hurd wurkje en ynspanningen meitsje.Nei de seremoanje hawwe wy in groepsfoto makke en as lêste rôpen wy de slogan "Make the best craftsmanship".
De 18e om 9.00 oere binne wy offisjeel yn de temagearkomste fan "It âlde brekke en it nije bouwen, wer farre".It doel fan 'e evaluaasje en gearfetting fan' e jiergearkomste is om de foardielen en neidielen fan har eigen wurk te beoardieljen en te analysearjen, lessen te lûken út ûnderfining, en opstean nei it nivo fan bedriuwsstrategyske ûntwikkeling, om sa in goede baan te dwaan yn 'e útfiering fan it nije jier.Dêrom is de jiergearkomste fan grutte betsjutting.
Om 9.00 oere op 'e moarn fan' e 19e hiene wy elk frije aktiviteiten, genoaten fan 'e opkommende Longshan Hot Spring, fielde de frisse natuerlike loft, joegen ússels in stressferliening, en taret ús op foar it nije jierwurk.Xinxing is in stêd mei in grut ûntwikkelingspotinsjeel.Wy hoopje dat wy de eastewyn temjitte komme en stride om in grutskalige, profesjonele en digitale nije ûndernimming te wurden.Hjir is de opkommende jiergearkomste fan 2019 "Breek it âlde en bouwe it nije, set seil wer" mei súkses einige.Dizze aktiviteit fersterket de bou fan bedriuwskultuer, ferbetteret de gearhing en sintripetale krêft fan alle meiwurkers, en wjerspegelet de sterke wil fan 'e meiwurkers, de geast fan hurd wurkjen en foarútgong, en de goede geast fan gearwurking tusken kollega's.
Post tiid: Apr-06-2022